“各部门必须合理安排职工生产和参陪时间，力争做到全员覆盖”，一条由西固煤业人力部下发的培训通知，显示在该公司信息平台上，引起了广大干部职工热议。近期，为进一步增强企业从业人员安全意识，切实提高安全技能水平，该公司从人的素质提升抓起，针对全矿干部职工开展了六期12天的安全大培训。

为达到全员覆盖、安心学习的初衷，该公司要求各部门高度重视职工技能培训工作，结合安全生产实际，妥善安排培训时间与工作事务；并由人力部对每期培训进行跟踪巡查，对未按照要求组织职工培训的部门进行督促落实，情节严重的给与通报批评和相应经济处罚。

此次培训，是在该公司经理层和安全生产管理人员进行了“夯实安全生产责任”和“提升安全生产管理能力”培训的基础上，开展的其余人员和特种作业人员专业性培训，培训课堂设在该公司四级培训站，共开六期12天，邀请了蒲白技校老师从煤矿安全生产基础知识、从业人员安全生产权利和义务、岗位安全操作规程及个人防护、劳动防护用品的正确使用方法、危险作业场所和工作岗位的安全行为能力与现场安全监护管理等九个方面进行专业授课。

“最近我发现公司培训增多了，而且都是专业对口的培训，这种针对性的培训让人更加能够结合岗位，查找问题和不足，有利于后期工作改进”，参加该公司第三期培训的一名综采队职工讲到。