10月8日，国庆长假后的第一个工作日，物资供应公司为迅速淡化国庆长假气氛，要求部室迅速召开节后收心会，及时调整状态，鼓足干劲冲刺四季度，打好年底收官战！

对劳动纪律及部室收心会落实情况进行检查

面对“假期综合症”，该公司节后上班的第一天，迅速布置了收心工作，在当天的例会上，该公司首先对中层管理人员召开了节后收心会，要求管理人员树立“收好过节心、干好节后活”的思想，给职工做好节后心态调整的模范，并梳理好四季度的重点工作，对照清单自查，逐项落实；其次该公司要求各部室迅速召开收心会，从增强职工的安全意识、纪律意识入手，迅速投入到百日安全及四季度的经营任务中，确保工作劲头不减、自我要求不松。当天，该公司所属部室纷纷召集职工，引导大家收回心思，从容应对节后上班恐惧症、精神疲惫症等假期带来的心理“综合病症”，并迅速投入到正常的工作状态之中；最后该公司组织人员对各部室劳动纪律及收心会召开落实情况进行了检查，在督查中没有发现任何迟到、脱岗现象，干部职工均能迅速从“假期状态”转入“工作状态”，以饱满的热情、务实的作风投入本职工作。