5月25日，由山西省晋中市煤矿安全监察分局和煤炭工业局联合举办的“矿长话安全”论坛在晋中市辖区召开。蒲白西固煤业作为陕西省煤炭行业安全周期最长矿井，受邀跨省参与此次安全论坛，讲解煤矿安全管理经验。西固煤业公司总经理郭风景受委托就蒲白西固煤业安全生产16周年以来的安全管理模式及具体做法进行了交流与分享。

晋中市煤炭局局长义劲中首先以“落实企业主体责任、促进煤矿安全发展”为主题作了主旨发言，他从提高煤矿安全管理水平、提升矿长管理队伍素质和水平、促进企业主体责任落实、扭转安全生产被动局面、促进煤矿安全发展和产业转型升级等五个方面的“需要”，就此次举办“矿长话安全”论坛的目的及意义，进行了详细的介绍。  

作为此次安全经验介绍的特邀嘉宾，在论坛中结合PPT讲解，以图文并茂的形式，从16个方面形象生动地就该公司矿井发展历程和“12336”安全管理模式，与晋中市煤矿同仁进行了交流与分享。蒲白西固煤业是由蒲白矿务局与原白水县利群煤业整合组建的一家股份制企业，于2003年10月31日正式挂牌运行。该公司聚智攻坚，从企业的长远发展考虑，以安全质量标准化矿井建设为主线，大力倾斜安全资金投入，采用边生产边技改的方法，逐步淘汰落后采煤工艺，历经三次矿井升级改造，目前已全面实现综合机械化采掘并正常运转，大幅度提高了矿井综合生产能力，井下生产的科技含量和安全保障水平得到全面加强。

16年来，该公司始终坚守“生命至上、安全为天”的核心发展理念，以“塑造想安全、会安全、能安全的本质安全型员工，打造本质安全型矿井”为目标，把安全生产作为一切工作的出发点和落脚点，在长期的实践过程中，总结提炼出了一套符合该公司安全生产实际的“12336”安全管理模式。该公司“12336”安全管理模式，是将安全生产标准化建设作为“一条主线”贯穿工作全年；凭借文化建设和科技进步为“两大支撑”，作为企业安全发展的动力源泉；将职工队伍建设、安全基础管理和职工技能提升作为“三基建设”，筑牢安全发展根基；突出事故预防、安全检查、隐患闭环管理“三个到位”，实现井下动态安全管理；严格落实责任连带制、公开公正处罚制、安全一票否决制、“安全明星”月评制、安全问责制和安全越级报告制等“六项制度”，全面夯实安全管理责任。随着近年来不断深化实施“12336”安全管理模式，该公司井下安全动态系数一直保持在最佳状态。截止5月20日，蒲白西固煤业已经顺利实现了安全生产16周年，继续引跑陕煤集团乃至陕西煤炭行业安全周期最长矿井。

同时，参与此次经验介绍的还有山东能源枣庄集团新安煤矿。随后，晋中市所属煤矿的9名矿长代表分别进行表态发言，晋中市煤监分局局长刘海红和晋中市人民政府副市长黄海涛分别作了点评发言和总结讲话。他们对此次跨省参与晋中市“矿长话安全”论坛的蒲白西固煤业表示感谢，对西固煤业公司的安全管理经验给予了高度评价，认为蒲白西固煤业“12336”安全管理模式切合矿井发展实际，具有实战性应用价值，对晋中市全面提升煤矿安全生产管理提供了有效途径和借鉴经验。