为进一步增强广大干部职工爱企敬业的主人翁意识,引导广大干部职工积极行动起来,与企业同舟共济,同心同德,共克时艰,共度难关,实现三年“治亏创效、扭亏为盈”目标。自5月中旬开始,白水社区6名党政领导分片下基层在全社区开展以“珍惜蒲白、感恩蒲白、热爱蒲白、发展蒲白”为主题的形势宣传教育活动。
为了让此次宣讲有序进行,该社区党群部就“四个蒲白”进基层宣讲做了周密部署,从宣讲时间、宣讲人、联系人、责任人都做了详细安排。“我们都是在蒲白这片热土上成长起来的第二代或者第三代人,是蒲白养育了我们,在当前经济增速放缓的大形势下,集团、矿业公司面临前所未有的困难和挑战,我们该怎么办?是垂头丧气还是抖擞精神,是怨声载道还是奋力拼搏?是漠视旁观,还是无私奉献?同志们,吃水不忘挖井人,这是做人之根本。当我们步入蒲白的那一刻起,就注定与蒲白唇齿相依荣辱与共,蒲白的命运就是我们的命运,作为蒲白的儿女无论遇到多大困难都不应该后退,只有与蒲白同呼吸才能渡难关,只有与蒲白共命运才能共成长。”这是17日该社区党委书记对中层管理人员做的《以珍惜、感恩、热爱蒲白之心,齐聚力量发展蒲白》第一场主题宣讲。台上书记从近年来蒲白“打基础、保稳定、谋发展”三步走战略,逆势突围取得的七项成果摆事实、讲道理、列数据、纵横对比,让干部职工感受到公司的各种变化和“一切为了发展、一切为了职工”企业宗旨,说明只有报以中流击楫的气势,怀着“珍惜蒲白、感恩蒲白、热爱蒲白之心,才能发展蒲白。”
27日,第五场“四个蒲白”离退休支部宣讲会在北矿小区举行,当天除了8位离退休支部书记,很多南井头小区的离退休工人都是冒着雨自愿来听宣讲的。“当年我们在蒲白上班时条件那么艰苦都熬过来了,几十年下来煤炭市场起起落落多少回,但是蒲白没有亏待我们,‘鸦有反哺之义,羊知跪乳之恩',这个时候更应该珍惜蒲白、感恩蒲白,它养育了我们几代人呀!”一位退休支部书记感慨道。“单位乱了、不稳定了、垮了,我们的干部怎么办、职工家属怎么办、子女怎么办?只有依靠组织、依靠单位,只有和组织一起,我们的家庭才能和睦,我们的职工才有岗位,我们的家属、老人、子女才能有饭吃,才能看得起病、上得起学。”很多老人互相鼓励道。相比以往的宣讲此场宣讲没有更多的“规定动作”,大家畅所欲言“忆往昔,谈发展”,很多离退休工人纷纷表示将用自己的亲身经历教育孩子们“热爱蒲白、发展蒲白。”
第六场该社区党政班子进基层,“四个蒲白”宣讲采取“政策宣读、互动答疑”的方式,围绕干部职工最关心、最期盼、最现实的需求进行宣讲、讨论。场场宣讲会职工爆满,大家热情高涨地倾听者蒲白的发展历程、发展成果、改革举措、稳定局面,激励出更大的工作干劲。一场场的深入基层的宣讲,一句句感人肺腑的话语,让“四个蒲白”深入人心,为广大干部职工提供了强有力的精神动力和思想保证。