蒲白矿业有限公司

矿业公司举办“127”工作思路“5212”经营管理模式典型案例讲评竞赛

单位:技校联合党委作者:谢蒙发布时间:2024-06-20 点击数:1073

618日,矿业公司“127”工作思路“5212”经营管理模式典型案例讲评竞赛在技校火热开赛,矿业公司副总经理郭风景、任华余,公司机关财务部等部门人员,各基层单位主要领导、财务总监、财务科长和参赛人员共60余人参加。

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矿业公司副总经理任华余在致词中表示,此次讲评竞赛是矿业公司“127”工作思路、“5212”经营管理模式、推行“六竞六晒六析”成本管理机制及岗位价值精细管理的成果展示,要以此次竞赛为契机,不断培养和提升职工的节约意识,把节支降耗作为提质提效的切入点和着力点,有效提升岗位价值创造力,做到同频共振、同向发力,助推蒲白高质量发展。

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比赛中,参赛选手紧扣竞赛主题,用饱满的热情讲述着本单位在安全生产经营、管理模式、运行机制和企业发展中的典型经验和特色做法,提出了下一步工作的优化方案和创新举措。整场典型案例讲评有各单位在“六竞六晒六析”成本管控体系上的探索实践、有两套成本管理体系的优化提升、有降本增效和亏损企业务实举措、有符合企业发展的特色成本管理探索实践、有“127”工作思路“5212”经营模式与未来规划的探索、有岗位创新节支降耗修旧利废全面发力的“小进步”。这些典型案例各具特色、各有亮点,值得相互借鉴、对标学习,同时达到了以赛促学、以学促用的预期效果。

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经过三个多小时的激烈角逐,建新煤化公司李哲龙获得第一名,建庄矿业公司吕垚臻、技校吴雯获得第二名,实业公司王颖、西固煤业梁李宁、白水马南社区赵晨获得第三名;蒋君等7名参赛选手获得优秀奖。(技校:谢蒙 责任审核:樊艳芳)