为进一步提高采、掘作业规程编制质量，使其更好的指导采、掘工作面生产技术管理，按照作业规程评比活动通知要求，2月24日至3月11日，公司组织对各单位上报评审作业规程、未上报评审的作业规程进行一次全面评审。

日前，公司副总经理、总工程师孙龙琦组织各评委召开了动员会，要求各评委必须本着公平、公正的原则，按照各章节所占分值及评分办法认真对各作业规程评审打分。

此次评审与以往不同，由公司生产、安全、机电、通风、科技等相关部室组成5个评审小组，并指定一名部长任评委小组组长，根据作业规程内容，每小组评审1至3个章节。

评审时，以矿为单位按小组轮流评审，每两天交换一次，每个评委都对每本作业规程要评审，便于比较打分，充分体现了此次评审工作公平、公正。

最后，生产技术部对规程得分及存在问题进行了汇总，排出名次，将存在问题下发各单位整改。综合素质的要求提高，不仅规范了作业规程，更是无形中为安全生产作出了贡献。