5月7日上午,矿业公司党委副书记、纪委书记党亚明带领党群工作部、宣传部、信访办等相关部室负责人来到煤矿运营公司,就该公司2019年1至4月党建、宣传、信访等工作进行专题调研。
调研会上,煤矿运营公司党委书记刘建峰就该公司党建工作亮点、新闻宣传工作的做法、信访工作的难点进行了汇报。进入2019年以来,该公司围绕11233党委工作思路,着力在打造一个文化、做好一项管理、深化两项改革、建设三项工程、建塑三个品牌上下功夫。围绕企业中心工作,从完善政工督导员机制、中层管理人员考核办法、全员培训等入手,创新管理机制,充分发挥党建“领航”作用,确保全年各项工作稳步推进。
随后,调研组对该公司党建对标管理进展情况、工会“三小一练”落实情况进行了解。总结会上,调研组人员对煤矿运营公司在党建工作方面所开展的工作表示充分肯定,并结合实际就党建对标管理、党建课题立项、新闻宣传、文明单位创建、信访稳定等方面的具体工作提出了相关的要求。
公司党委副书记、纪委书记党亚明指出:一是煤矿运营公司要充分发挥好党建引领的作用,结合当前形势和企业实际,进一步完善好政工督导员机制,抓好基层党支部标准化建设。二是要建立特色的企业文化建设体系,做好与矿业公司“创”文化的融合。三是面对队伍不断壮大的现状,要切实做好职工的思想稳定工作,创新工作思路,确保职工队伍的稳定。